Meldungsarchiv

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#schlaglicht 13/2023

Streikrecht & Lohn-Preis-Spirale: Eine Klarstellung

  • 12.04.2023

Während die Beschäftigten im öffentlichen Dienst und anderen Branchen wegen der hohen Inflation für höhere Löhne kämpfen, poltern Arbeitgeberverbände und konservative Kreise gegen Streiks, das Streikrecht und warnen vor einer Lohn-Preis-Spirale. Das #schlaglicht 13/2023 aus Niedersachsen nimmt sich diese Scheinargumente sachlich vor.

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KOSTENLOSE TICKETS FÜR DIE HANNOVER MESSE 2023 AUCH FÜR STUDIERENDE

IG Metall lädt ihre Mitglieder zur Messe ein

  • 15.03.2023

Mitglieder der IG Metall können die Hannover Messe kostenlos besuchen.

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dgb jugend - Dein Netzwerk fürs Studium

Dual Studieren - Praxis mit Köpfchen

  • 01.03.2023

Broschüre

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Aufruf des verdi-Bundesvorstandes

Erdbeben in der Türkei und Syrien - Hilfe für die in Not geratenen Menschen

  • 08.02.2023

Die Lage ist dramatisch und trifft ein Gebiet, das vielerorts schon vor dem Erdbeben in Trümmern lag. In der gesamten Region leben Millionen syrische Bürgerkriegsflüchtlinge, deren Situation sich durch das Erdbeben noch einmal drastisch verschlechtern wird.

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24. - 26.02.2023: Konferenz der studentischen Beschäftigten an der Universität Göttingen

JETZT ODER NIE!

  • 01.02.2023

An deutschen Hochschulen und Forschungseinrichtungen arbeiten über 300.000 Studierende auf Basis von Mini- und Midijob-Verträgen neben ihrem Studium als studentische/wissenschaftliche Hilfskräfte/Assistent*innen und Tutor*innen (kurz: studentische Beschäftigte). "Der Staat ist damit der größte Arbeitgeber für Studierende", heißt es im Aufruf der gewerkschaftlichen TV-Stud-Initiative für die Konferenz zur "Vorbereitung einer bundesweiten Streikbewegung Studentischer Beschäftigter 2023". Sie findet vom 24. bis zum 26.Februar 2023 in den Räumen der Universität Göttingen statt.

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DGB #schlaglicht 03/2023

Prekäre Arbeit: Studentische Beschäftigte brauchen Tarifvertrag

  • 26.01.2023

Die Arbeit von Studierenden an Hochschulen ist von Prekarität geprägt. Niedrige Löhne, unbezahlte Überstunden und Kettenverträge sind an der Tagesordnung. Durch die hohe Inflation hat sich die Situation für viele nochmals verschärft. Das #schlaglicht 03/2023 aus Niedersachsen fordert einen Tarifvertrag für studentische Beschäftigte.

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ver.di und GEW stellen Ergebnisse der Studie „Jung, akademisch, prekär?“ vor

Studentische Beschäftigte arbeiten wochenlang ohne Bezahlung

  • 25.01.2023

16,7 Prozent der studentischen Beschäftigten geben an, im Durchschnitt 4,9 Wochen vor oder nach Vertragsbeginn ohne Bezahlung zu arbeiten.

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Rechtsgutachten des Hugo Sinzheimer Institut für Arbeits- und Sozialrecht (HSI)

Tarifverträge für dual Studierende sind juristisch goldrichtig!

  • 19.01.2023

Was von der Arbeitgeberseite längst akzeptiert ist, war dennoch für manche Juristen ein theoretischer Streitpunkt. Das HSI-Gutachten setzt hier nun (hoffentlich) einen Schlusspunkt.

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Mindestlohnerhöhung auch für Studierende

  • 02.11.2022

Der aktuelle gesetzliche Mindestlohn liegt seit dem 1. Oktober 2022 bei 12 Euro pro Stunde. Anspruch haben alle Beschäftigten auch studentische und Minijobber*innen!

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Jetzt teilnehmen! Bundesweite Befragung zu den Arbeitsbedingungen studentischer Beschäftigter

  • 04.07.2022

Liebe*r studentische*r Beschäftigte*r,

in der vergangenen Tarifrunde der Länder haben sich der Arbeitgeberverband der Länder (TdL) und die beteiligten Gewerkschaften in ihrem Tarifabschluss auf eine Bestandsaufnahme über die Arbeitsbedingungen studentischer Beschäftigter verständigt. Zur Vorbereitung dieser Gespräche führen die Gewerkschaften ver.di und GEW in Kooperation mit dem Institut Arbeit und Wirtschaft (iaw) der Universität Bremen eine bundesweite Befragung studentischer Beschäftigter durch.

Das Ausfüllen des Fragebogens dauert durchschnittlich 11 Minuten. Durch deine Teilnahme an der Befragung hilfst du dabei, einen bundesweiten Überblick über die Arbeitsbedingungen studentischer Beschäftigter herzustellen und sichtbar zu machen, an welchen Stellen es ggf. Veränderungsbedarfe...

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